وکیل بیمه تامین اجتماعی در تعریف وکیل بیمه تامین اجتماعی می توان گفت این شخص وظیفه رسیدگی به شکایات بیمه شدگان علیه کارفرما را بر عهده دارد. به طور کلی سازمان تامین اجتماعی دارای قوانین و مقررات مختص به خود است و کارفرما را ملزم به انجام اموری در مقابل کارگران می نماید. لذا اگر کارفرما نسبت به مسئولیت های خود در مقابل کارگران کوتاهی نماید، کارگر حق دارد تا از کارفرمای خود شکایت کند. در مواردی امکان دارد که افراد در مورد مشکلاتی با کارفرما به اختلاف نظر رسیده و مسائلی میان کارگر و کارفرما به وجود بیاید.
به همین ترتیب در شرایطی که به دلیل وجود اختلافات بسیار هیئت های مختلف و حتی دیوان عدالت اداری درگیر شوند، در این مواقع حضور یک وکیل بیمه تامین اجتماعی ضروری خواهد بود. بنابراین متقاضیان می توانند پیگیری پرونده خود را به شکل کاملا تخصصی با یک وکیل بیمه تامین اجتماعی مطرح نمایند.
به طورکلی امکان دارد که افراد در زمینه های مختلفی با کارفرما و یا سازمان تامین اجتماعی به اختلاف نظر برسند و در این شرایط وکیل بیمه تامین اجتماعی مسئولیت پیگیری تخصصی این مسائل و رسیدگی به پرونده موکل خود را بر عهده دارد. مهم ترین این موارد در لیست زیر آورده شده است:
از مهم ترین وظایف کارفرما در مقابل کارگر که در قانون تامین اجتماعی نیز مورد تاکید قرار گرفته است، می توان به مواردی همچون: پرداخت عیدی، پاداش، حق مسکن، حق اولاد و … اشاره نمود. بنابراین در صورت امتناع از پرداخت حقوق ذکر شده در بالا توسط کارفرما، کارگر حق دارد تا به کمک یک وکیل بیمه تامین اجتماعی از کارفرمای خود شکایت کرده و نسبت به مطالبه حقوق خود اقدام نماید.
همان طور که در مقدمه توضیح داده شد، در طرح شکایت افراد علیه تامین اجتماعی، مساله شکایت در وهله نخست در هیئت های بدوی و حل اختلاف عنوان می شود. لذا در صورت اعتراض نسبت به رای صادر شده توسط هیئت ها، پرونده مربوطه به دیوان عدالت اداری ارجاع داده خواهد شد. در نظر داشته باشید پرونده های مربوط به تامین اجتماعی، قواعد و مقررات خاص خود را دارا می باشند که افراد عادی نسبت به آنها آگاهی و اطلاعات کافی ندارند. به همین خاطر برای رسیدن به نتیجه مطلوب، به وکیل تامین اجتماعی نیاز است.
بیشتر بخوانید: دیوان عدالت اداری چیست و چه وظایفی را بر عهده دارد؟
بر اساس تجربه از پرونده های این چنینی می توان گفت نداشتن اطلاعات کافی افراد از قوانین مربوط به بیمه تامین اجتماعی، پایمال شدن حق و حقوق متقاضیان را به دنبال داشته است. بنابراین افرادی که نسبت به انتخاب وکیل متخصص در این زمینه بی اعتنا هستند بدون این که به نتیجه مطلوب برسند، در کنار اتلاف وقت، ملزم به پرداخت هزینه های بالایی خواهند شد.
به منظور پیگیری پرونده هایی که به اختلافات با تامین اجتماعی مربوط می شود، دریافت مشاوره از وکیل تامین اجتماعی بهترین راهکار است. زیرا این وکیل بر کلیه قوانین این سازمان و البته دیوان عدالت اداری تسلط کامل دارد. علاوه بر این به عنوان یک وکیل متخصص در این زمینه کاملا آگاه است که چه مشکلات و مسائل احتمالی در روند پیگیری پرونده وجود دارد. لذا در تلاش است تا برای این مسیرهای احتمالی به موکل خود راه حل مناسبی پیشنهاد کند.
به همین ترتیب، نخستین اقدام برای وکیل بیمه تامین اجتماعی حل مشکل به صورت مصالحه آمیز و دوستانه می باشد. در این مرحله وکیل در تلاش است تا بدون شکایت و ارجاع آن به دیوان عدالت اداری مشکل را برطرف کند. همچنین در صورت برطرف نشدن مشکل، گزینه بعدی شکایت به دیوان عدالت اداری می باشد. در این شرایط وکیل بیمه تامین اجتماعی وظیفه دارد با تسلطی که بر قوانین و مقررات تامین اجتماعی و دیوان عدالت اداری دارد، از حقوق موکل خود در دیوان عدالت دفاع کند.
همان طور که در سرفصل های پیشین توضیح داده شد، افراد بدون در نظر داشتن نوع شغل خود که به صورت آزاد بوده و یا کارفرما داشته باشند، می توانند طی مدت زمان فعالیت کاری شان حق بیمه بپردازند. این حق بیمه در صورت وجود کارفرما، میان کارگر و کارفرما تقسیم خواهد شد و در صورت اشتغال به کار آزاد نیز توسط خود شخص پرداخت می شود. به همین ترتیب بعد از رسیدن متقاضیان به سن بازنشستگی، می توانند مستمری بازنشستگی دریافت کنند. اما امکان دارد در شرایطی مسائل و اختلافاتی میان بیمه شده و تامین اجتماعی مطرح شود که تضییع حق بیمه شده را به دنبال داشته باشد.
مثلا افراد طی مدت اشتغال خود از پرداخت حق بیمه امتناع کرده و حال خواهان دریافت مستمری بازنشستگی باشند. در این شرایط از وصل مستمری بازنشستگی برای متقاضی جلوگیری خواهد شد. مسائلی از این دست به کمک وکیل بیمه تامین اجتماعی قابل پیگیری می باشد، چرا که وکیل متخصص در این زمینه، با بهره مندی از دانش کافی پیرامون مسائل مربوطه، نسبت به این موضوع آگاه است که برای حل مشکل چه راه حلی بیاندیشد. بنابراین متقاضیان بیمه بازنشستگی با گرفتن وکیل بیمه تامین اجتماعی و آماده سازی اسناد و مدارک مربوطه، می توانند نسبت به احقاق حق خود اقدام نمایند.
یکی از مهم ترین وظایفی که بیمه تامین اجتماعی در مقابل بیمه شدگان دارد، به پرداخت مستمری از کار افتادگی مربوط می شود. به همین ترتیب در شرایطی که افراد در طول مدت کاری خود به هر دلیلی دیگر قادر به ادامه فعالیت در زمینه شغلی خود نباشند، حق دارند تا به سازمان تامین اجتماعی مراجعه کرده و درخواست از کارافتادگی دهند. این موضوع می تواند در صورت ایجاد حادثه در زمان کار و یا ماموریت نیز برای این افراد حادث شود و قدرت ادامه کار کردن را از وی بگیرد.
به همین ترتیب بیمه تامین اجتماعی مسئولیت دارد تا با بررسی مدارک وی برای این شخص مستمری از کارفتادگی برقرار نماید، اما امکان دارد فرآیند پرداخت مستمری با مشکلاتی روبرو شود. برای مثال ممکن است تامین اجتماعی مدت زمان پرداخت حق بیمه برای شخص از کار افتاده را زمانی کم تر از مقدار واقعی در نظر گرفته باشد. به همین خاطر مبلغ کمتری را برای شخص در نظر بگیرد. در این صورت شخص حق دارد به دیوان عدالت اداری شکایت کنند. حضور وکیل بیمه تامین اجتماعی در این شرایط می تواند در پیشروی پرونده و احقاق حقوق متقاضی موثر واقع شود.
در شرایطی ممکن است افراد بدون میل و اراده خود بیکار و اخراج شوند، در این صورت می توانند از بیمه بیکاری برخوردار شوند. در واقع می توان گفت این بیمه برای افرادی در نظر گرفته شده است که از کار اخراج و یا تعدیل نیرو شده اند. بنابراین توجه داشته باشید که این بیمه شامل افرادی که با میل خود کار را ترک کرده اند نخواهد شد. این افراد تا مدت یک ماه بعد از بیکار شدن مهلت دارند تا به وزارت کار و یا هیئت های حل اختلاف مراجعه نموده و بیمه بیکاری خود را مطالبه کنند. این مهلت در صورت ارائه دلیل موجه می تواند تا سه ماه افزایش یابد.
یکی از مهم ترین دغدغه های متقاضیان در انتخاب وکیل بیمه تامین اجتماعی به پرداخت حق الوکاله و دستمزد این شخص مربوط می شود. به طور کلی در تعیین هزینه حق وکالت در پرونده های تامین اجتماعی عوامل مختلفی موثر می باشد. المان هایی همچون: میزان تخصص وکیل، حسن سابقه و تجربه کاری، تعداد پرونده های موفقی که وکیل تا به حال بر عهده داشته، مدت زمانی که وکیل برای به نتیجه رسیدن پرونده صرف کرده و … از موارد تاثیرگذار بر روی هزینه وکیل تامین اجتماعی می باشند.
متقاضیان می توانند جهت اطلاع از حق الوکاله، با به همراه داشتن اسناد و مدارک مورد نیاز، به دفتر وکیل متخصص مراجعه نموده و در مورد حق وکالت با وی به توافق برسند.
مهم ترین ویژگی وکیل بیمه تامین اجتماعی که اولین شرط قبول پرونده های وکالت نیز به شمار می آید در این است که این شخص دارای مدرک پایه یک دادگستری باشد. ویژگی دیگر وکلای بیمه تامین اجتماعی برخورداری از علم و دانش کافی حوزه تخصصی خود و آگاهی از تبصره ها و قوانین در این زمینه می باشد. علاوه بر موارد فوق یک وکیل بیمه تامین اجتماعی می بایست دارای اطلاعات به روز از مقررات و قوانین دیوان عدالت اداری باشد.
همچنین این شخص می بایست قادر باشد تا با فن بیان قوی از موکل خود دفاع شایسته ای داشته و حق مطلب را ادا کنند. در آخر توجه داشته باشید که یک وکیل متخصص در این زمینه می بایست صبور و با حوصله و باشد و با ارائه مشاوره های مورد نیاز و پیگیری های منظم پرونده را به نتیجه مطلوب برساند.
نتیجه گیری
همانطور که اشاره شد افرادی که در مورد مسائل مختلف با کارفرما و یا تامین اجتماعی به اختلاف نظر می رسند، درصدد استفاده از یک وکیل بیمه تامین اجتماعی هستند تا مسئولیت پیگیری پرونده خود را به وی بسپارند. اما اساسی ترین مساله متقاضیان در این است که بهترین وکیل متخصص در این زمینه را یافته تا بتوانند در کم ترین زمان ممکن و با حداقل هزینه به نتیجه مطلوب برسند. در تظر داشته باشید بهترین وکیل بیمه تامین اجتماعی دارای خصوصیات منحصر به فردی است که افراد می توانند با توجه به این ویژگی ها، وکیل مناسب پرونده خود را انتخاب کنند.
گروه وکلای عدل ایرانیان نیز آماده است تا به کلیه سوالات شما پیرامون انتخاب بهترین وکیل بیمه تامین اجتماعی پاسخ داده و تا احقاق کامل حقوق شما را همراهی نماید.
وکیل خانواده نیاوران وکیل خانواده نیاوران : همانطور که واضح است دعاوی خانوادگی از مهمترین…
وکیل خانواده شمال تهران وکیل خانواده شمال تهران : امروزه بسیاری از وکلای خانواده متخصص…
وکیل خانواده یزد وکیل خانواده یزد : همواره در نظر داشته باشید که هر چقدر…
وکیل خانواده همدان وکیل خانواده همدان : وکیل خانواده همدان شخصی است که پس از…
وکیل خانواده تبریز وکیل خانواده تبریز : بهترین وکیل خانواده تبریز، شخصی است که با…
وکیل خانواده شیراز وکیل خانواده شیراز : بهترین وکیل خانواده شیراز فردی است که قادر…